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Soft Skills

Identifier les émotions de l’autre et les siennes, les accueillir, ne pas les subir mais en faire une force.

Les softs skills de vos collaborateurs sont liés à leurs réactions émotionnelles et aux interactions sociales. Elles sont le complément indispensable de leurs compétences purement professionnelles. Les stimuler est un moyen privilégié pour aider vos collaborateurs à optimiser leurs relations avec leurs collègues, leurs clients, leurs fournisseurs et à s’épanouir dans leur environnement professionnel. Travailler le développement des softs skills de son équipe permet à l’entreprise de gagner en flexibilité et en adaptabilité.

La qualité de vie et l’engagement au travail sont essentiels et la performance des acteurs de l’entreprise passe autant par leurs compétences métier, produits, marché que par leurs aptitudes mentales, émotionnelles et physiques. Nous avons donc créé un programme de formation assistée par le cheval : «développer ses soft skills managériales» délivré par notre organisme de formation, l’Académie équicoaching, leader en France sur son marché. Les chevaux sont organisés en société comme les humains et beaucoup de leurs besoins organisationnels sont comparables aux nôtres, ce qui les rapproche de nous et nous permet de faire une transposition pertinente avec la vie en entreprise. L’Académie équicoaching propose l’une des approches les plus structurées et innovantes du marché de la formation professionnelle. Elle s’appuie sur les compétences d’une équipe multidisciplinaire composée de psychologues, de champions olympiques et d’experts en management.

Soft Skills

Identifier les émotions de l’autre et les siennes, les accueillir, ne pas les subir mais en faire une force.

Les softs skills de vos collaborateurs sont liés à leurs réactions émotionnelles et aux interactions sociales. Elles sont le complément indispensable de leurs compétences purement professionnelles. Les stimuler est un moyen privilégié pour aider vos collaborateurs à optimiser leurs relations avec leurs collègues, leurs clients, leurs fournisseurs et à s’épanouir dans leur environnement professionnel. Travailler le développement des softs skills de son équipe permet à l’entreprise de gagner en flexibilité et en adaptabilité.

La qualité de vie et l’engagement au travail sont essentiels et la performance des acteurs de l’entreprise passe autant par leurs compétences métier, produits, marché que par leurs aptitudes mentales, émotionnelles et physiques. Nous avons donc créé un programme de formation assistée par le cheval : «développer ses soft skills managériales» délivré par notre organisme de formation, l’Académie équicoaching, leader en France sur son marché. Les chevaux sont organisés en société comme les humains et beaucoup de leurs besoins organisationnels sont comparables aux nôtres, ce qui les rapproche de nous et nous permet de faire une transposition pertinente avec la vie en entreprise. L’Académie équicoaching propose l’une des approches les plus structurées et innovantes du marché de la formation professionnelle. Elle s’appuie sur les compétences d’une équipe multidisciplinaire composée de psychologues, de champions olympiques et d’experts en management.

Leadership & Management

Ces modules de formation permettent aux salariés de développer un véritable savoir-faire fondé sur l’utilisation de leur intelligence émotionnelle : grâce aux mises en situation, ils développent leurs talents comportementaux et leur force de conviction. Ils acquièrent une méthode d’analyse et des outils d’aide à la décision pour mieux répartir des rôles en fonction des compétences de chacun dans l’objectif de bâtir une stratégie inscrite dans une vision.

Leadership & Management

Ces modules de formation permettent aux salariés de développer un véritable savoir-faire fondé sur l’utilisation de leur intelligence émotionnelle : grâce aux mises en situation, ils développent leurs talents comportementaux et leur force de conviction. Ils acquièrent une méthode d’analyse et des outils d’aide à la décision pour mieux répartir des rôles en fonction des compétences de chacun dans l’objectif de bâtir une stratégie inscrite dans une vision.

Management Agile

Le cursus Management Agile de l’Académie équicoaching est destinée aux jeunes ou futurs managers identifiés comme les talents sur lesquels l’entreprise souhaite investir pour construire sa réussite.

Faire confiance
Prendre des décisions
Co-construire
Convivialité

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Faire confiance
Prendre des décisions
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La formation leader en France

La formation leader en France

La qualité de vie et l’engagement au travail sont essentiels et la performance des acteurs de l’entreprise passe autant par leurs compétences métier, produits, marché que par leurs aptitudes mentales, émotionnelles et physiques. Nous avons donc créé un programme de formation assisté par le cheval : «développer ses soft skills managériales» délivré par notre organisme de formation, l’Académie équicoaching, leader en France sur son marché. Les chevaux sont organisés en société comme les humains et beaucoup de leurs besoins organisationnels sont comparables aux nôtres, ce qui les rapproche de nous et nous permet de faire une transposition pertinente avec la vie en entreprise. L’Académie Equicoaching propose l’une des approches les plus structurées et innovantes du marché de la formation professionnelle. Elle s’appuie sur les compétences d’une équipe multidisciplinaires composée de Psychologues, de Champions olympiques et d’experts en management.

10 sites uniques
en France

Grande écurie du Château de Versailles - Haras national du pin Pôle international du cheval de Deauville - Le Haras de Jardy - Parc équestre fédéral à Lamotte Beuvron - Centre équestre Lège Cap Ferret - Domaine de La Rena à Lyon - L'école du Domaine du possible à Arles- Centre équestre du Touquet - Hippodrome de Chantilly - Domaine de Presinge à Genève

10 sites uniques en France

Grande écurie du Château de Versailles – Haras national du pin Pôle international du cheval de Deauville – Le Haras de Jardy – Parc équestre fédéral – Centre équestre Lège Cap Ferret – Domaine de Grosbois – L’école du Domaine du possible – Centre équestre du Touquet – Hippodrome de Chantilly